{"id":5986,"date":"2025-07-07T11:24:35","date_gmt":"2025-07-07T09:24:35","guid":{"rendered":"https:\/\/www.bretagne.cgteduc.fr\/?p=5986"},"modified":"2025-07-11T14:21:25","modified_gmt":"2025-07-11T12:21:25","slug":"assises-nationales-greta_2025","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.bretagne.cgteduc.fr\/index.php\/2025\/07\/07\/assises-nationales-greta_2025\/","title":{"rendered":"Assises nationales des Greta : une lutte qui ne fait que commencer !"},"content":{"rendered":"

Le 24 juin les personnels des Greta avaient rendez-vous \u00e0 la bourse du Travail \u00e0 Paris pour les Assises nationales des Greta, organis\u00e9es par une inter-syndicale dont la CGT Educ\u2019action.<\/p>\n

J\u2019avais particip\u00e9 aux Assises r\u00e9gionales \u00e0 Rennes fin mars, j\u2019avais \u00e9t\u00e9 agr\u00e9ablement surprise par le nombre important de personnes pr\u00e9sentes et par l\u2019envie partag\u00e9e de faire bouger les choses. Cette mobilisation m\u2019a convaincue de \u00ab monter \u00e0 la capitale \u00bb pour participer \u00e0 un \u00e9v\u00e8nement de plus grande envergure et c\u2019\u00e9tait aussi une occasion unique de rencontrer des coll\u00e8gues de la France enti\u00e8re ! On se rencontre d\u00e9j\u00e0 rarement, voire jamais, au niveau acad\u00e9mique alors au national\u2026<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

Nous voil\u00e0 r\u00e9uni\u00b7es dans la magnifique salle de la bourse du travail, avec 4 th\u00e8mes pr\u00e9vus au programme, il y a de quoi faire !<\/p>\n

Nous abordons le 1er th\u00e8me portant sur les salaires et les grilles sur lesquels ils sont index\u00e9s, ainsi que sur les primes et l\u2019harmonisation de la r\u00e9mun\u00e9ration pour les agent\u00b7es des Greta. Le constat est le m\u00eame pour tous : nos salaires ne sont pas dignes de nos missions, qui s\u2019alourdissent d\u2019ann\u00e9e en ann\u00e9e. Nous apprenons avec stupeur que dans certains Greta la r\u00e9\u00e9valuation des salaires tous les 3 ans, pourtant obligatoire, n\u2019est pas appliqu\u00e9e. Certain\u00b7es coll\u00e8gue\u00b7s ont le m\u00eame salaire depuis 10 ans ! Nous passons un temps consid\u00e9rable sur ce th\u00e8me car on sent la lassitude des personnes pr\u00e9sentes et le poids du manque de consid\u00e9ration du Minist\u00e8re de l\u2019\u00c9ducation nationale. Nous avons le sentiment de ne pas exister, \u00e0 tel point que celui-ci est incapable de donner le nombre de Greta en France lorsque la d\u00e9l\u00e9gation syndicale le lui a demand\u00e9 ! Idem lorsque la d\u00e9l\u00e9gation demande la cr\u00e9ation d\u2019un groupe de travail portant sur les conditions de travail, les repr\u00e9sentants du minist\u00e8re ne donnent pas de r\u00e9ponse claire, en attendant le flou r\u00e8gne et la d\u00e9tresse des personnes reste\u2026 Les t\u00e9moignages et questions se poursuivent : possibilit\u00e9 de titularisation des personnels, \u00e9volution du m\u00e9tier de CFC vers celui de CFC, opacit\u00e9 de la d\u00e9termination des \u00e9chelons lors du recrutement des personnes, turn-over tr\u00e8s important dans les Greta etc.<\/p>\n

Nous sommes en retard sur le planning et nous devons passer au th\u00e8me suivant, mais celui-ci \u00e9tait sensible pour tous et nous avions un tel besoin de nous exprimer.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

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Place donc au sujet suivant\u00a0: carri\u00e8re, statut, titularisation et acc\u00e8s aux concours. Au fil des discussions, nous faisons un constat tr\u00e8s clair\u00a0: le Minist\u00e8re et donc le gouvernement ont la volont\u00e9 de privatiser la formation continue des adultes et que celle-ci ne soit plus un service public. Cela se traduit notamment par la disparition des personnels en postes gag\u00e9s dans nos Greta, la pr\u00e9sence de titulaires se r\u00e9duit comme peau de chagrin au fil des ann\u00e9es.<\/p>\n

Avant d\u2019aller d\u00e9jeuner nous nous attaquons au 3\u00e8me<\/sup>\u00a0th\u00e8me portant sur les conditions de travail, le dialogue social, le r\u00f4le et les moyens des repr\u00e9sentants des personnels. L\u00e0 encore il y a beaucoup \u00e0 dire, le lien avec le 1er<\/sup>\u00a0th\u00e8me \u00e9tant \u00e9vident. Une grande partie des personnes pr\u00e9sentes apprend l\u2019existence des fiches SST et notre droit en tant que personnel Greta \u00e0 les utiliser. Certain\u00b7es apprennent que les d\u00e9cisions concernant leur Greta sont prises lors du CA du lyc\u00e9e support auquel il est rattach\u00e9. Nous avons une telle m\u00e9connaissance de notre fonctionnement\u00a0! Cette m\u00e9connaissance est bien \u00e9videmment entretenue par les directions et le Minist\u00e8re, car le savoir c\u2019est le pouvoir non\u00a0?\u00a0 D\u2019ailleurs cette ignorance est entretenue en ce qui concerne le r\u00f4le et les \u00ab\u00a0pouvoirs\u00a0\u00bb des repr\u00e9sentant\u00b7es des personnels. Nous \u00e9tions quelques un\u00b7es \u00e0 \u00eatre \u00e9lu\u00b7es et nous avons fait le constat que nous n\u2019\u00e9tions pas suffisamment form\u00e9\u00b7es et que de ce fait, nous avons l\u2019impression de jouer le r\u00f4le de faire-valoir plut\u00f4t que de force d\u2019opposition. Heureusement les syndicats existent et peuvent nous aider \u00e0 conna\u00eetre nos droits et les d\u00e9fendre\u00a0!<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

Apr\u00e8s la pause d\u00e9jeuner nous reprenons les discussions pour le dernier th\u00e8me\u00a0: l\u2019avenir des Greta (th\u00e8me principalement ax\u00e9 sur la d\u00e9rive vers les GIP des Greta), dans une bourse du travail aux allures de sauna\u00a0! Chacun improvise un \u00e9ventail avec ce qu\u2019il a sous la main et c\u2019est reparti\u00a0!<\/p>\n

Lydia, formatrice au Greta du Var, t\u00e9moigne de la transformation du Greta o\u00f9 elle travaillait depuis plus de 20 ans, en \u00ab\u00a0service formation continue\u00a0\u00bb d\u2019un GIP depuis le 1er<\/sup>\u00a0juin. Les changements qu\u2019elle nous pr\u00e9sente sont vraiment cons\u00e9quents (notamment sur les conditions de travail) et ne laissent rien pr\u00e9sager de bon\u2026 Par exemple, les instances habituelles (AG, commission du personnel, etc.) sont supprim\u00e9es au profit d\u2019un CSA, o\u00f9 les repr\u00e9sentant\u00b7es des personnels n\u2019ont plus qu\u2019un r\u00f4le consultatif et n\u2019ont plus aucun droit de vote. La d\u00e9mocratie n\u2019a plus d\u2019existence dans cette nouvelle organisation. Une autre h\u00e9r\u00e9sie laisse sans voix, \u00e0 savoir un glissement du r\u00f4le des CFP\/CFC. Nos coll\u00e8gues deviennent responsables d\u2019antenne en bin\u00f4me\u00a0: un\u00b7e qui est responsable de l\u2019administratif et un\u00b7e responsable de la \u00ab\u00a0commercialisation\u00a0\u00bb, rien que ce mot nous fait horreur alors que notre vocation est consacr\u00e9e au service public, on voit bien l\u00e0 la d\u00e9rive souhait\u00e9e par notre gouvernement capitaliste. Notre inqui\u00e9tude grandit lorsque nous apprenons que le Greta de Toulouse et celui de Lorraine sont menac\u00e9s de subir le m\u00eame sort. Nous craignons une g\u00e9n\u00e9ralisation du mod\u00e8le, qui pourtant ne devait \u00eatre qu\u2019exceptionnel, pour \u00ab\u00a0sauver\u00a0\u00bb un Greta qui \u00e9tait en grandes difficult\u00e9s financi\u00e8res, et qui devait n\u2019\u00eatre qu\u2019un test.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

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La journ\u00e9e s\u2019ach\u00e8ve par un vote : la d\u00e9cision est prise \u00e0 l\u2019unanimit\u00e9 de mener une action nationale pr\u00e9vue la 2\u00e8me quinzaine de septembre. Nous ferons gr\u00e8ve pour protester contre cette d\u00e9rive et pour porter nos revendications concernant nos conditions de travail qui se d\u00e9gradent jour apr\u00e8s jour, \u00e0 l\u2019instar de celles des coll\u00e8gues de la formation initiale<\/span>. Une convergence des luttes sera \u00e0 r\u00e9fl\u00e9chir.<\/b><\/p>\n

En attendant nous sommes d\u00e9termin\u00e9\u00b7es \u00e0 lutter, quitte \u00e0 dispara\u00eetre, autant le faire avec panache et surtout pas dans le silence et la r\u00e9signation !<\/p>\n

V\u00e9ronique, CGT Educ\u2019action 56<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

Vous souhaitez rejoindre la CGT ?<\/h1><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

Si vous travaillez \u00e0 :<\/p>\n<\/div>

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Contactez la
\n<\/b>CGT \u00c9duc’action 35<\/b><\/p>\n

35@cgteduc.fr<\/a><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

Si vous travaillez \u00e0 :<\/p>\n<\/div>

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Contactez la
\n<\/b>CGT \u00c9duc’action 22<\/b><\/p>\n

22@cgteduc.fr<\/a><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

Si vous travaillez \u00e0 :<\/p>\n<\/div>

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Contactez la
\n<\/b>CGT \u00c9duc’action 56<\/b><\/p>\n

56@cgteduc.fr<\/a><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

Si vous travaillez \u00e0 :<\/p>\n<\/div>

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Contactez la
\n<\/b>CGT \u00c9duc’action 29<\/b><\/p>\n

29@cgteduc.fr<\/a><\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":1,"featured_media":6031,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":false,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_feature_clip_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_post_was_ever_published":false},"categories":[106,88,122],"tags":[],"class_list":["post-5986","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualites","category-formations-cgt-educ","category-greta"],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/www.bretagne.cgteduc.fr\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/GRETA.jpg","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.bretagne.cgteduc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5986","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.bretagne.cgteduc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.bretagne.cgteduc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bretagne.cgteduc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bretagne.cgteduc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5986"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/www.bretagne.cgteduc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5986\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6002,"href":"https:\/\/www.bretagne.cgteduc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5986\/revisions\/6002"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bretagne.cgteduc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6031"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.bretagne.cgteduc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5986"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bretagne.cgteduc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5986"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.bretagne.cgteduc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5986"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}